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台北市政府勞工局陳業鑫局長表示，農曆新年將至，許多勞工朋友與事業單位相當關心新年放假的問題。陳局長指出依勞動基準法規定，農曆除夕至正月初三皆屬應休假日，由於今年農曆除夕（一月二十二日）適逢周日，考量國內事業單位實際工時排班方式因行業特性不盡相同，勞工局特別整理常見休假情形，提供以下方式供事業單位及勞工朋友予以參考：（一）實施周休二日制者【每日工作八小時；單周正常工時四十小時】：事業單位如比照人事行政局之行事曆，一月二十二日（農曆除夕）係屬例假日，翌日應予補假一日，由於一月二十三日至二十五日亦為休假日，故應於一月二十六日補假一日，或經勞資雙方同意另擇日補假亦可。（二）實施隔周休二日者【每日工作八小時；雙周正常工時八十四小時；固定星期日為例假（即勞動基準法第三十六條每七日休息一日）】：一月二十二日適逢例假日，事業單位應補假一日，補假原則為翌日，因一月二十三日至二十五日適逢休假日，事業單位亦可參照人事行政局所發布之行事曆，於一月二十六日補假一日（或經勞資雙方協商擇日補假），形成今年一月二十二日至二十六日共計五日之連續假期。（三）服務業等排休制者，今年一月二十二日至今年一月二十五日其中一日為正常工作日，如已調移他日休假，無補假問題，惟事業單位應確實公布調移後之休假日，以免勞資雙方造成誤解。

陳業鑫局長強調，時薪制人員今年一月一日起基本工資調漲為時薪一○三元，月薪制人員為一八七八○元，時薪制人員如於春節期間（農曆除夕至正月初三）出勤則應加倍發給，即時薪至少為二○六元（一○三元×二）以上方符合規定。

文章出自: http://tw.news.yahoo.com/除夕逢周日-薪給補假依規定-163133737.html有一天，小明跑去台東民宿玩，一路上看到許多酒吧，便走了進去，見到許多清潔公司人員正拿著儀器在喝酒，他不解地問清潔公司裡面的人說，你們要去那裡做清潔呢?你們不是台北清潔公司嗎?怎麼在這裡?那清潔人員就回他說台北清潔人員屬於台北清潔公司，而台北清潔公司卻又跟台中搬家人員合作，導致台中搬家公司不在是單純的搬家公司了，不但要搬家還得修理熱水器呢，你看看有瓦斯熱水器、電熱水器、熱水器、熱泵熱水器、太陽能熱水器和電能熱水器等。那小明又開玩笑地問，油漆粉刷有沒有阿?台北清潔公司本身是沒有，但是做台北清潔這行倒是很多人會包辦，那人說到。突然間電視新聞開始播報小琉球民宿最近多夯，多受歡迎之類的。旁邊一個沉默的老頭突然喃喃自語地說，這跟seo有什麼兩樣?懂不懂網站排名阿?如果連網頁設計都不會，就一定不會知道關鍵字排名這種東西啦，還在用傳統電視傳媒，蠢!小名傻眼，連忙問seo是什麼阿?網站排名是不是比賽阿?網頁設計是不是只要漂亮就好啊?那老人不屑的回答道：網站排名就是透過網頁製作，尤其是那些台北網頁設計公司做出來的成品，非常容易使其在搜尋引擎上的關鍵字排名提升到前面，而這種作法英文簡稱就叫做seo，這樣懂嗎?那你知道為什麼要去做網站排名嗎?網站排名跟關鍵字排名有什麼不一樣?簡單講好了，網路就樣像是傳統黃頁，那種電話簿有沒有?像你如果要找個看護或是外勞是不是通常都要翻黃頁打電話給專門負責介紹看護的人力仲介公司?、請人來做壁癌處理、尋找綠島民宿等這些問題，以前都要慢慢打電話，現在，連你的地板想要特別裝潢成實木地板而不是用紙棧板或紙箱墊者都可以透過網路搜尋到正確公司，要求其服務，這就是網站排名的功用。而那些用到的關鍵字，就成了關鍵字排名的定義。小明又問，那像我家的油漆工程公司、油漆粉刷包辦也可以做成網站，去衝排名囉?那人豪氣地說，那當然，我之前要去溪頭住宿，想要查溪頭森林遊樂區，還不是要透過網路查，到最後也是選了第一名去參加他們的行程阿，就好像你剛剛看到那批清潔公司人員也是網路上搜尋像是電熱水器、電能熱水器、熱泵熱水器、瓦斯熱水器等熱水器，還有太陽能熱水器這些關鍵字才找到他們的阿，不要小看這新技術，連看護中心、居家看護這些傳統要面對面談的產業現在也都是靠網路活的呢。對阿，突然左邊那個戴著牛仔帽的人也靠過來說道，像我前幾天搜尋馬術、馬場這兩個關鍵字，結果跑出宜蘭美食、宜蘭創意料理、宜蘭餐廳、宜蘭民宿和宜蘭住宿這些相關網頁，才知道原來現在網站排名真的很厲害，會這個技術就是會置入性行銷了。小明猛點頭，突然決定要幫阿姨的澎湖民宿、大伯的和成衛浴、和成、TOTO衛浴和TOTO這些關鍵字去找尋排名的辦法，才能夠幫他們賺大錢!